曲靖文化(教育培訓機構)社會招聘
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管理人員
教研部
學管部
市場部
綜合行政部
管理人員
【校區校長】1人
職位類別:教育培訓/校長
工作性質:全職 工作地點:麒麟區 招聘人數:不限 性別要求:男女不限 年齡要求:28 - 50 歲 學歷要求:本科 工作經驗:3年經驗 語言要求:不限 薪資待遇:6000-12000 (元/月)   職位描述: 1.根據學校全年招生目標組織、制訂、修改、實施開班計劃,監督、控制招生計劃的實施過程。 2.負責與投資人、公司管理人員保持良好的溝通,定期向投資人匯報招生計劃、執行情況和人員調配情況及其他重大的事情。 3.建立學校內部良好的溝通渠道,協調各部門關系、及時傳達、實施學校管理層決策。 4.負責學校員工隊伍建設,選拔、培訓部門管理人員。 5.組織召開學校員工會議,對各部門具體工作事項進行決策。 6.代表學校參加重大事務、外事和其他重要活動。 7.負責處理學校重大突發事件,并及時向上級匯報。 8.負責規范教學秩序和教學質量的監督工作。 9.與教務長合作,共同確保學校各項工作正常運做。 10.落實教學過程的安全措施。

【教學主任】2人
職位類別:教育培訓/教務/教學管理 工作性質:全職 工作地點:麒麟區 招聘人數:2 人 性別要求:男女不限 年齡要求:25 - 40 歲 學歷要求:本科 工作經驗:兩年 語言要求:不限 薪資待遇:5000-12000 (元/月)   工作內容: 1、負責與咨詢師對接學生課程安排,負責跟蹤學員的學習進度,扣劃學生課時; 2、負責學員和家長的關系維護,負責學員請假、調課工作的完成; 3、負責教師課程協調安排; 4、完成學校負責人安排的其他工作; 5、數據整理和匯總。 任職要求: 1、認真負責,有耐心;普通話標準,溝通能力較好,團隊合作意識強; 2、每周調休1—2天(不允許雙休日、節假日休息) 3、熟悉使用日常辦公軟件。
教研部
【中學教師】20人
工作性質:全職
工作地點:麒麟區
招聘人數:20人 性別要求:男女不限 年齡要求:24 - 45 歲學歷要求:本科
工作經驗:應屆畢業生 語言要求:不限 薪資待遇:4500-12000 (元/月)   崗位職責: 1.針對學生情況,因材施教,對其進行個性化的課程講授,并發掘、組織多種教學方式,靈活教學; 2.根據每個學生的具體情況,合理有效準備每一節課,并對學生的課時做合理規劃; 3.積極參與本學科教研活動,提高教研水平,為公司提供高質量的教學資源/教案; 4.參予本學科試卷出題,在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,并進行批改工作,以檢驗學生接受輔導的成效; 5.積極和學生溝通,全面了解每個學生的情況,幫助學生培養良好的學習方法及習慣; 6.公司安排的與教學、教研相關的其它工作。 任職條件: 1.統招學歷師范專業畢業,有一線教學經驗,有教師資格證。一類重點本科、研究生畢業者可適當放寬條件; 2.熟悉所聘地區學科課程設置,對所授課程有深入研究。有畢業班教學、輔導經驗者優先; 3.熟悉中小學生學習特點及習慣,擅長因材施教,思維靈活,具備有針對性組織多種教學方式靈活授課的能力,擅長調動課堂氣氛,激發學生學習興趣; 4.語言表達能力強,富有親和力,有耐心、責任心,擅長與學生溝通交流,工作風格嚴謹認真;授課風格幽默活潑,富有感染力者尤佳; 5.熱愛教育工作,理解并認同個性化教育理念,愿意與清大共同發展。

【小學教師】10人 工作性質:全職 工作地點:麒麟區 招聘人數:10 人性別要求:男女不限 年齡要求:21 - 35 歲 學歷要求:大專 工作經驗:1年經驗 語言要求:不限 薪資待遇:3500-9000 (元/月) 崗位要求: 1、熱愛教育事業,有良好的團隊合作精神,積極上進。 2、大專及以上學歷,專業不限,但必須好學上進。 3、不限教師資格證,但必須熱愛本學科且有扎實的專業功底。 4、有理想、有抱負,不安于現狀,對自己的人生有明確的規劃,并能定期完成自己的目標及理想。 5、能及時發現公司和自我的問題,并有實際的解決方法。 6、能不斷地提升自我,超越自我。 7、有從業經驗者優先錄用。 崗位職責: 1、負責小學生接送及平時的習慣培養教學工作 2、與學校密切配合,真實、仔細、認真、準確反映學生實際學習情況,完成學校布置的教學工作。 3、輔導學生按時按量完成作業。

學管部
【課程顧問】5人
工作性質:全職
工作地點:麒麟區
招聘人數:5 人
性別要求:男女不限
年齡要求:22 - 30 歲
學歷要求:本科
工作經驗:經驗不限
語言要求:不限
薪資待遇:4000-6000 (元/月)
崗位職責: 1.負責打接電話,挖掘家長實際需求,將公司服務模式介紹給家長,預約家長以及學生; 2.面對面與家長溝通,幫助家長及學生更詳細的了解公司的服務模式、促成學生報課; 3.根據公司業務流程對客戶學生的學習狀況做出分析與診斷,制定輔導計劃與方案; 4、圍繞銷售,配合公司各種營銷與推廣活動,執行落地。 任職要求 1、具有大專(含)以上學歷,有2年以上銷售工作經驗,1年以上K12教培咨詢師經驗; 2、勤奮、積極向上,具有較強的邏輯思維能力,語言表達能力; 3、五官端正、形象舉止俱佳,具備一定的親和力; 4、愿意投身教育事業,富有愛心,有一對一咨詢經驗優先。 福利待遇: 底薪+績效+提成(高薪),職前培訓及完善的在職進修學習機制;帶薪年假;年終獎;子女報班優惠;節假日慰問金;年度體檢;結婚禮金;年度旅游、豐富多彩的團建活動等。
市場部
【市場部經理】1人
薪資待遇:5000-8000 (元/月) 年齡要求:25 - 35 歲 學歷要求:不限 工作經驗:2年 工作職責: 1、負責校區生源的引進與維護并負責宣傳校區。 2、熱愛工作、具備一定的管理能力,兩年以上銷售經驗! 3、口齒清晰、頭腦靈活、表達能力強,有吃苦耐勞的精神! 4、有較強的應變能力!有較強的學習能力! 5、有開拓渠道精神!有發奮向上的進取精神!
福利待遇: 底薪+績效+提成(高薪),職前培訓及完善的在職進修學習機制;帶薪年假;年終獎;子女報班優惠;節假日慰問金;年度體檢;結婚禮金;年度旅游、豐富多彩的團建活動等。


【客戶經理】3人
薪資待遇:4000-8000 (元/月) 年齡要求:20 - 35 歲 學歷要求:不限 工作經驗:不限 工作職責: 1、負責校區生源的引進與維護并負責宣傳校區。 2、熱愛工作、對工作認真負責,服從管理!有團隊精神! 3、口齒清晰、頭腦靈活、表達能力強,有吃苦耐勞的精神! 4、有較強的應變能力!有較強的學習能力! 5、有開拓渠道精神!有發奮向上的進取精神! 6、具備一定的營銷能力!有營銷經驗者優先錄用!
福利待遇: 底薪+績效+提成(高薪),職前培訓及完善的在職進修學習機制;帶薪年假;年終獎;子女報班優惠;節假日慰問金;年度體檢;結婚禮金;年度旅游、豐富多彩的團建活動等。
綜合行政部
【行政人事經理 】1人
 職位類別:人事/行政/行政經理/主管
工作性質:全職
工作地點:麒麟區
招聘人數:1 人
性別要求:男女不限
年齡要求:25歲以上
學歷要求:本科
工作經驗:2年經驗以上
語言要求:不限
薪資待遇:4000-6000(元/月)  
崗位職責:
1、25歲以上,本科以上學歷,兩年以上行政人力資源主管、辦公室主任經驗;
2、熟悉國家人事法規、政策,對人力資源規劃、員工招聘、培訓、企業文化建設、行政后勤等工作有實際操作能力;
3、有較強的溝通能力、協調能力、團隊建設及組織策劃能力,具有較強的文字寫作功底。

【行政專員 】2人
職位類別:人事/行政/行政經理/主管
工作性質:全職
工作地點:麒麟區
招聘人數:2 人
性別要求:男女不限
年齡要求:22歲以上
學歷要求:本科
工作經驗:1年經驗以上
語言要求:不限
薪資待遇:3500-4500(元/月)  
崗位職責:
1、25歲以上,本科以上學歷,一年以上行政人力資源主管、辦公室主任經驗;
2、有較強的溝通能力、協調能力、團隊建設及組織策劃能力,具有較強的文字寫作功底。

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